昆山教師考編培訓(xùn)，教師竟然還分這么多類,？報考請注意
昆山教師考編，教師竟然還分這么多類？報考請注意
編制教師
編制教師有事業(yè)編,，是事業(yè)單位的正式工作員工,。穩(wěn)定程度只要不違反相關(guān)的法律規(guī)定或主動辭職，基本上相當(dāng)于“鐵飯碗”,。工資待遇由基本工資,、津貼、職稱工資和各種補(bǔ)貼組成,，財(cái)政撥款發(fā)放,；有五險一金且按照編制標(biāo)準(zhǔn)繳納；晉升機(jī)會多,，職稱評定會優(yōu)先考慮在編教師,。招聘單位編制教師一般由當(dāng)?shù)亟逃块T成立專項(xiàng)工作小組或教育局直接負(fù)責(zé)，根據(jù)實(shí)際用人情況制定招聘計(jì)劃,，很少有學(xué)校自主招聘,。準(zhǔn)入編教師現(xiàn)在暫時沒有編制，但是滿足一定條件就可以安排編制,，這類教師也很值得考,，以下幾種都是準(zhǔn)入編教師：特崗教師
特崗教師，一般服務(wù)期是三年,，三年后可選擇轉(zhuǎn)為當(dāng)?shù)卦诰幚蠋熁蛘吡碇\出路,。可以說是當(dāng)上編制教師的一條捷徑了,。穩(wěn)定程度3年服務(wù)期期間需要通過考核,，沒有通過可能會被辭退，期滿入編后享受和編制教師同等待遇,。工資待遇服務(wù)期期間由財(cái)政發(fā)放補(bǔ)貼,，待遇等同于當(dāng)?shù)毓k學(xué)校教師,。招聘單位由省級教育部門發(fā)布招聘公告，組織省或市的統(tǒng)一考試,。備案制教師
當(dāng)某地區(qū)缺人但編制已經(jīng)滿額的時候,，就會招聘一批備案制教師。穩(wěn)定程度這種教師暫時沒有編制,，但會被納入當(dāng)?shù)氐娜耸鹿芾硇畔⑾到y(tǒng)實(shí)行信息化管理,，屬于掛牌教師。工資待遇享有與同類事業(yè)編制人員同等的職稱評定,、評優(yōu)評先,、培訓(xùn)、進(jìn)修等待遇,。按照國家有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一參加企業(yè)職工基本社會保險,，繳納住房公積金，享有住房補(bǔ)貼,，其基數(shù)參照同類事業(yè)編制人員標(biāo)準(zhǔn),。招聘單位與編制教師基本一致合同/聘用制教師
合同制、聘用制教師雖然叫法不同,，但實(shí)質(zhì)是一樣的,，都是用人單位簽訂勞動合同來確定勞務(wù)關(guān)系的一種工作形式。穩(wěn)定程度簽訂的合同一般以3至5年為期限,，合同到期后學(xué)校會根據(jù)在職表現(xiàn)決定要不要續(xù)簽,。工資待遇能力決定待遇，沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),，一些學(xué)校的合同制教師工資可能會比編制教師還高,，私立學(xué)校更是上不封頂，足夠優(yōu)秀的話月薪過萬也不是不可能,。招聘單位大多數(shù)由學(xué)校自主招聘,。勞務(wù)派遣教師
員工與勞務(wù)公司形成勞動關(guān)系，勞務(wù)公司將你派遣到某學(xué)校擔(dān)任教師工作,，與學(xué)校形成的僅僅是用工關(guān)系,。這類教師的薪酬、社會保險,、檔案管理和勞務(wù)糾紛等都通過第三方公司解決,，是否繼續(xù)派遣續(xù)簽合同也要看勞務(wù)公司的情況，穩(wěn)定性和待遇都比較差,。政府購買教師
政府購買和勞動派遣內(nèi)核基本一致,，都是由社會機(jī)構(gòu)向事業(yè)單位提供用人服務(wù)。由政府相關(guān)部門統(tǒng)一組織，通過一定考試考核程序向社會公開招聘錄用工作人員,，并由政府核撥相應(yīng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,。現(xiàn)在小伙伴們對這幾種類型教師的穩(wěn)定程度以及薪資待遇都有了一定的了解，報名的時候要擦亮眼睛選擇適合自己的哦~關(guān)于教師考試的更多信息詳詢：昆山捷梯教育（上元教育昆山校）
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