昆山人力資源培訓_昆山人力資源管理師培訓
[size=; font-size: inherit,inherit]昆山人力資源培訓就來昆山才思教育，昆山才思教育是昆山最專業(yè)的綜合類培訓連鎖機構,，品牌知名度和美譽度,，規(guī)范教學管理，營造良好的學習氛圍,，專業(yè)名師指導值得您的信賴,。
昆山人力資源管理師培訓
[size=; font-size: inherit,inherit]『好消息』：昆山才思教育學員可以享受政府補貼,！人力資源 四級、三級,、 考試通過學員,，符合條件均可申請政府補貼！[size=; font-size: inherit,inherit]一,、補貼申請條件：1,、我市企業(yè)員工2、我校參加人力資源四級,、三級,、考試且通過的學員3、取得證書后在昆山工作滿半年,，繳納半年社保,。[size=; font-size: inherit,inherit]二、補貼金額：四級1260元,；三級2330元,；[size=; font-size: inherit,inherit][職業(yè)前景] 我國的人力資源專業(yè)知識人才十分稀缺，據(jù)調(diào)查顯示,，很多都是干行政出身的,，最近幾年有高校開設了人力資源專業(yè)，但是這些畢業(yè)生和市場的需要還有很大的差距,。其反映為人才資源隊伍的國際化水準不高,，國際通用型人才十分緊缺。在加入WTO的背景下,，中國人才資源隊伍的素質(zhì)，不僅急需在總體上大力提升,，而且要實現(xiàn)三大戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變：由再現(xiàn)型素質(zhì)向開拓創(chuàng)新型素質(zhì)轉(zhuǎn)化,；由內(nèi)向型素質(zhì)向外向型、國際通用型素質(zhì)轉(zhuǎn)化,；由單一型素質(zhì)向復合型素質(zhì)轉(zhuǎn)化,。 權威機構調(diào)查顯示，國內(nèi)現(xiàn)在需要中高級人力資源專業(yè)人才為600多萬,，其中北京缺40萬,，上海缺60萬，廣州缺50萬以上,，武漢也在30萬人左右,。 相對應巨大的市場缺口，人力資源管理者的工資也不菲,，據(jù)調(diào)查,，大集團公司的人力資源總監(jiān)薪水一般月薪數(shù)在1萬至1.5萬元或高達1.8至2萬元（一般在1.5萬元上下浮動）,；薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理等大抵在6千元一1.2萬元之間（一般在8千元上下浮動）,，在這樣的工資標準中人力資源管理師的薪資水準一般在1.2萬元左右浮動,，最高不超過1.5萬元，最低不低于8千元,。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè),。[size=; font-size: inherit,inherit][培訓內(nèi)容] 學習系統(tǒng)理論知識和實務技能,同時配以模擬試題和總復習,核心內(nèi)容為六大模塊：人力資源規(guī)劃；招聘與配置,；培訓與開發(fā),；績效管理；薪酬與福利管理,；勞動關系管理,；新勞動合同法等。[size=; font-size: inherit,inherit][培訓目標] 第一,，幫助人力資源管理從業(yè)人員全面熟悉企業(yè)人力資源管理六大模塊功能,，系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法，加快提高人力資源管理從業(yè)人員的理論水平,、專業(yè)素質(zhì)和能力技巧,，能勝任人力資源開發(fā)、管理等職業(yè)崗位,，工作效率有顯著提高,。 第二，能夠通過國家人力資源和社會保障部知識技能考核獲取相應的資格證書,。[size=; font-size: inherit,inherit][報考條件]四級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,。（2）經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書者,。 三級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）（1）取得大學�,？茖W歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,。（2）取得大學本科學歷證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。（3）全日制大學本科學歷在校畢業(yè)班學生,，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),，并取得結業(yè)證書。（4）具有碩士研究生及以上學歷證書,。（5）取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。（6）取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),，并取得結業(yè)證書。[size=; font-size: inherit,inherit]特殊條件：全日制本科大四在校生,，可以申報三級,。 二級人力資源管理師（具備以下條件之一者）（1）取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上,。（2）取得碩士研究生及以上學歷證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。（3）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,。（4）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,。經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),，并取得結業(yè)證書。[size=; font-size: inherit,inherit][鑒定方式] 人力資源管理師四級和三級分為理論知識考試和專業(yè)技能考試,。理論知識考試和專業(yè)技能考核均采用閉卷考試的方式,，其中理論知識需涂答題卡，理論知識考試,、專業(yè)技能考試均實行百分制,，成績皆達60分及以上者為合格。 人力資源管理師二級分為理論知識考試,、專業(yè)技能考試和公文筐,。理論知識考試和專業(yè)技能考核和公文筐均采用閉卷考試的方式，其中理論知識需涂答題卡,，理論知識考試,、專業(yè)技能考試及公文筐均實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格,。[size=; font-size: inherit,inherit][培訓特色] 1,、考證：教學管理嚴格，教師配備科學合理,，權威專家輔導，專用課程講義資料,，重點突出,；重點講授認證考試的知識要點、重點,、疑難點,，幫助學員運用正確的思路和應試技巧解題。 2,、實務：理論與實用性并重,，在保證培訓質(zhì)量,、培訓內(nèi)容的情況下，采用互動式授課,，大量的復習題和案例討論,，讓你在考證的同時學到許多人力資源管理的實務。[size=; font-size: inherit,inherit][考試時間] 每年二次全國統(tǒng)考,，分別為：5月和11月的第二或第三周周日,。[size=; font-size: inherit,inherit][考試證書] 該工作要求熟知政策法規(guī)和具備一定的專業(yè)知識，并且國家對此實行“就業(yè)準入”,，從業(yè)人員需要取得職業(yè)資格證書方可就業(yè),，在人才市場中，既懂政策又熟業(yè)務的持證人才倍受企業(yè)的青睞,。目前,，只要通過正規(guī)培訓后參加人力資源管理師職業(yè)資格全國統(tǒng)一考試，合格者可獲得人力資源和社會保障部頒發(fā)的企業(yè)人力資源管理師權威證書,，全國職業(yè)資格證書,，就業(yè)準入證，上崗資格,，辦事資格及資歷證明,。全國通用，無需年審,，終生有效,！[size=; font-size: inherit,inherit][收費標準]人力資源管理師（四級）學費：1387元 （包括學費、書費,、考試費等全部）人力資源管理師（三級）學費：1893元 （包括學費,、書費、考試費等全部） [size=; font-size: inherit,inherit][學技能,，考證書,，獲政府補貼] 捷梯教育——昆山高技能人才定點培訓機構！昆山人力資源四級考試通過取得證書符合條件可申請金額：1260元,。昆山人力資源三級考試通過取得證書符合條件可申請金額：2330元,。昆山人力資源二級考試考試取得證書符合條件可申請金額：3580元。[size=; font-size: inherit,inherit]備注：每年通過的學員,，我校將統(tǒng)一通知申請補貼相關事宜,，提醒符合條件的學員提交材料，具體以每年政府政策為準,。國家職業(yè)資格考試,，全國統(tǒng)一命題、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一考試時間,、統(tǒng)一頒發(fā)證書,，高權威性、高附加值,、高實用性,、高含金量，網(wǎng)上查詢,，全國通用,，不用年審，終身有效,！除了人力資源課程,，還有其他課程捷梯學員可以享受政府補貼：企業(yè)人力資源管理師、企業(yè)培訓師,、物流師,、育嬰師、婚姻家庭咨詢師,、理財規(guī)劃師,、PLC等才思教育周老師19941908283玉山鎮(zhèn)城北九方城市花園9棟三樓
