
國外的企業(yè)做背景調(diào)查是常態(tài),,隨著你應(yīng)聘的職位越高,,背景調(diào)查越詳細(xì)。你要是應(yīng)聘打螺絲,,我不相信企業(yè)會費那么大勁去調(diào)查,。玉麒麟之春:都是國人慣的,,要有骨氣碰到此類一概拒絕,。一但形成風(fēng)氣,所屬同行業(yè)同崗位的薪資就是透明的了,,對你所在的這個圈子百害無一利,。不做損人利已的事。 (2025-06-20 09:13)



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有的企業(yè)不是在招聘是在釣魚,!為了自己企業(yè)的利益,在探討同行業(yè)同崗位的薪資,。打著招聘的幌子,。假如有十個人應(yīng)聘此企業(yè),就會有十人提供自己的個稅薪資證明,,招聘方就會獲得十家企業(yè)同崗位的薪資信息,。你提供就會損害之前的單位。
有的企業(yè)不是在招聘是在釣魚,!為了自己企業(yè)的利益,在探討同行業(yè)同崗位的薪資,。假如有十個人應(yīng)聘,,就會有十人提供個稅薪資證明,招聘方就會獲得十家企業(yè)同崗位的薪資信息,。為了自己企業(yè)而損害同行企業(yè),。你提供就會損害之前的單位。jennifer2015:應(yīng)聘到職位高點的外企,背調(diào)正常啊,。就是要提供薪資,,社保等等,還需要前公司領(lǐng)導(dǎo)或者其他人的電話,。 (2025-06-19 14:03)