矛盾溯源
我和廣大安全專工張工走得比較近。劉某華親戚在工作中違反安全管理規(guī)定,，曾經被張工抓住過幾次,，結果都被南京光大環(huán)境考核了。
劉某曾經想拉攏張工,。張工堅持正確的政治方向,，不向小恩小惠低頭，拒絕了劉某華的好意,。因此,，劉某華就在背后詆毀張工！
我的工作作風,，工作態(tài)度和張工相似,，我也是安全面前不徇私情！
劉某華是善于搞歪門邪道,，鉆空子的,。自然就有矛盾。
其實,，劉某華的小九九光大環(huán)境管理人員看得清清楚楚,。只是領導不講，我也不講,，大家都是事不關己，高高掛起的態(tài)度,。
這次劉某華搞我,，我給他全部抖露出來了，光大環(huán)境才不得不調查處理,。目前處理結果還沒出來,！
光大環(huán)境管理還是可以的，但是南京恒合管理一塌糊涂,！吃空響現(xiàn)象嚴重,！超齡人員使用假身份證入職現(xiàn)象嚴重！無證動火現(xiàn)象嚴重,！
我剛到光大環(huán)境里面的南京恒合上班,，同事就給我傳遞張工的負面消息。
他認為光大三個安全專工,，韓工最好,，張工最差。老劉后來跟我說,，光大三個安全專工,，韓工人最好，孫工也不錯,，張工就是個小人,！
同事認為張工不好，給的案例是,，我還沒到光大之前,、南京恒合出了一次氣焊著火事故。其他專工都認為下次注意就算了,。只有張工堅持要考核南京恒合,。我說，如果我是南京光大的安全專工,，我也要考核南京恒合,！因為這是嚴重的安全隱患！如果不考核,，下次出了更大的事故,，安全專工一個都跑不掉！氣瓶著火,，弄不好會出大事的,！
老劉私下傳遞張工的負面消息，就是因為張工堅持原則,，不吃他的,，不喝他的，不收他的,，不愿意為他所用,！
